Fremdrift

Indtast dit søgeord

    Sociale medier

Erstatningsferie

Erstatningsferie

• Medarbejder har ikke pligt til at holde ferie under sygdom.

• Ferien påbegyndes ved sædvanlig arbejdstid på den første feriedag.

  • En lønmodtager, som bliver syg før ferien, har ret til erstatningsferie for alle sygedagene.

 

• Sygdom efter feriestart.

  • Karensperiode på 5 dage (nedsættes hvis ikke den ansatte har haft ansættelse hele året).
  • Karensdage følger ikke med hvis man skifter arbejdsgiver.
  • Indtræder den dag arbejdsgiver får meddelelse om sygdommen.
  • Der skal foreligge lægelig dokumentation for sygdommen (medarbejderbetalt).

Artikler

    Kontakt

    Er du interesseret i vores ydelser? Vil du lave en forespørgsel? Kontakt os via nedenstående formular og vi vender tilbage så snart vi kan. Du kan også kontakte et lokalt kontor.

    html_class="cf7-form"]

    Vil du have hjælp?

    Hvordan kan du udvikle din virksomhed?

    Vi har lang erfaring med de udfordringer, som du og din virksomhed står overfor - uanset om der er tale om revision, regnskab, skat eller anden rådgivning.